Ayad Al-Ani
Zukunft
Arbeit
Politik
Bildung
Publikationen
Aktuelle Publikationen
Bücher
Gedruckte Publikationen
MOOCs
Studien
Audio-Beiträge
Video-Beiträge
Elektronische Publikationen
Artikel
Termine
Person
Die klassische Hierarchie in Unternehmen und Politik hat ihren Höhepunkt erreicht und vielleicht schon überschritten. Neue, individualisiertere Kooperationsformen werden sie ergänzen oder sogar ersetzen.
Ayad Al-Ani — Organisationsforscher
Diese drei Gebiete
sind meine Zukunftsthemen.
Arbeit
Die klügsten Leute sind immer außerhalb des Unternehmens: Permanente Innovationen in Unternehmen sind nur mit Hilfe der Crowd möglich.
Politik
Von Government zu Governance: Der Staat als Plattform?
Bildung
Education matters (more than ever), degrees don't
Auswahl aktueller Publikationen
Eine landesweite Plattform? Einblicke in die digitale Transformation der Kulturinstitutionen
Paper lesen
Learning to Labour in the Digital World
Paper lesen
Widerstand in Organisationen . Organisationen im Widerstand. Revisited. Virtuelle Plattformen, Edupunks und Free Crowd.
Erwähnt in:
Ö1 Science Arena
Twitter
Es gibt Dinge, die mich jeden Tag beschäftigen.
Die aktuellsten Tweets von
@Ayad_Al_Ani
Anzeige der Twitter-Timeline benötigt Cookie-Zustimmung.
Kontakt
Wenn Sie tolle Ideen haben, die umgesetzt werden wollen, wenn Sie Anmerkungen zu meinen Arbeiten haben, lassen Sie es mich wissen.
Schreiben Sie mir eine Email:
mail@ayad-al-ani.com
Oder folgen Sie mir auf Twitter:
@Ayad_Al_Ani